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一月管理类联考综合能力首都师范大学在职研究生为什么难拿高分

2016-11-23 16:22:53  来源:在职研究生教育信息网

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大家都知道,在一月管理类联考当中有两门考试,一门是英语,另一门是管理类联考综合能力。其中,管理类联考综合能力很多首都师范大学在职研究生考生都很难拿到高分,那么这是为什么呢?下面在职研究生教育信息网的老师来为大家分析一下具体原因。

一月管理类联考综合能力首都师范大学在职研究生难拿高分,第一题目综合性差,灵活度高。一月管理类联考综合能力一般要求首都师范大学在职研究生考生基础扎实,每一个知识点都要完全掌握。并且,对于一题多解以及题目的各种变式,首都师范大学在职研究生考生都要有一定的认识和练习,否则的话,就很容易丢分。

一月管理类联考综合能力首都师范大学在职研究生难拿高分,第二两篇作文很难拿高分。在一月管理类联考综合能力中,包括三个科目,即数学、逻辑和写作。其中,写作包括大小两篇作文,总共六十五分,首都师范大学在职研究生考生能够在考试中拿到四十五分已经算是高分了。对于首都师范大学在职研究生考生来说,这两篇作文要突破四十五分以上十很难的,但是得低分却很容易,如果没有经过系统的训练,匆匆忙忙就上考场,那么在职考生的两篇作文绝对得不了高分。

一月管理类联考综合能力首都师范大学在职研究生难拿高分,第三考试时间比较紧张。一般情况下,一月管理类联考综合能力的考试时间是三个小时,虽然看起来很长,但是对于参加考试的首都师范大学在职研究生考生来说,就显得比较短暂了,毕竟他们需要面对三个科目的考核。考试时间紧张会直接造成两个后果,一是首都师范大学在职研究生考生答不完题,这是一件非常恐怖的事情,因为这很可能就意味着失败。二是正确率下降,因为首都师范大学在职研究生考生没有充足的时间进行思考、推理和计算,因此必然会造成正确率的下降。

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