2019年报考人力资源在职研究生的考试内容主要涉及哪些

很多人都想通过报考2019年人力资源在职研究生来提升自己的知识素养和社会竞争力，可是有些人对2019年人力资源在职研究生考试科目的问题不是很清楚，下面就为大家介绍一下2019年报考人力资源在职研究生的考试内容主要涉及哪些？

据了解，各大院校的2019年人力资源在职研究生专业多是以同等学力申硕的形式进行招生的，学员在入学时无需考试，等到在职研究生课程班毕业后，对学位有需求者才需要参加申硕考试。该考试由国家教育部统一命题，涉及的科目为外语和学科综合。

那么对于人力资源在职研究生来说，外语考试可能是他们最担心的，对于外语考试，学员可在英语、俄语、德语等五个语种中选择自己擅长的语种作为考试科目，不过选择的语种需要与报考院校全日制专业的培养方案要求的语种一致，大家最好在选择之前多多关注院校动态，因为有的院校只设置了英语一门语种作为外语考试科目。

而且这两门考试的满分均为100分，达到60即为通过，而且一般院校都会为学员保留4年的学分有效期，这大大降低了考试难度，这也是同力申硕如此受欢迎的一个重要原因。想要报考的人员就可以抓紧时间报考了。

以上就是为大家介绍的2019年报考人力资源在职研究生的考试内容是什么，希望对大家有所帮助，如果对于人力资源在职研究生还有疑问，可以随时咨询我们在线的老师。