很多在职人员都清楚的知道，报考厦门大学在职研究生项目的首要条件就是满足相应的工作经验。那么，厦门大学在职研究生工作经验是如何界定的呢？工作经验的界定又有什么必要性呢？

一、工作经验的界定年限

厦门大学在职研究生同等学力项目所要求为本科学历、在获得学士学位证书后有工作经验满三年或者是三年以上的时间。厦门大学双证在职研究生项目所要求为专科学历者在获得证书后有工作经验满五年或者是五年以上的时间；本科学历者在获得证书后有工作经验满三年或者是三年以上的时间；硕士、博士学位者在获得证书后有工作经验满三年或者是三年以上的时间。这是在职人员报考厦门大学在职研究生项目必须遵守的。

二、工作经验的界定方法

厦门大学在职研究生工作经验的界定是指在职人员获得了相关证书后，参加的工作时间点开始算起。而自考生或夜校生等等，则是需要在确切的获得相关证书之后在计算时间的。另外，工作时间是要连续的，不能说是间断的时间，必须是连续起来是时间段。比如在职人员在工作中又参加了全日制课程学习，那么这就算是不连续的时间点，这个就需要等在职人员结束全日制学习再从新算起。

三、工作经验的界定必要性

很多在职人员都不明白为什么报考厦门大学在职研究生项目要求工作经验，其实这也是比较容易理解的。厦门大学在职研究生项目的很多专业知识程度都是比较高深的，他们比全日制研究生更多的是贴近职场。所以如果厦门大学在职研究生学员对这个行业一点也没有接触过，那么在学习的过程中进度是很难跟上的。

以上就是对厦门大学在职研究生工作经验的界定的介绍，希望可以解除大家心中的疑惑。其实，厦门大学在职研究生项目并不是所有的专业都要求有工作经验，像厦门大学在职研究生同等学力项目就允许应届毕业生报读，但是申硕还是需要满足以上的要求。