近年，暨南大学EMBA教育呈现前所未有的市场报名热度，这除了与人们提升自己专业水平有关，也与管理者自身的一些晋升、加薪等密切相关。暨南大学EMBA入学前需要考试，考试分为笔试和面试；在暨南大学EMBA考试当中以面试为主，主要考核语言表达能力、公众表现力，这些都是职业经理人应该具备的基本素质。那么，面试暨南大学EMBA学员如何才能有好的表现呢？

暨南大学EMBA面试从形式上看，是对暨南大学EMBA学员的挑选而采取的手段，而实际上，如果暨南大学EMBA学员换一个角度看问题，把面试当成推销自己展示才华的过程和机会，当成表现自己的舞台，那么学员就可以在一定程度上表现出很大的预见性、主动性和创造性。而这其中，自我介绍起着“窗口”的关键性作用。?

在暨南大学EMBA面试中，暨南大学EMBA学员要从很多方面加以注意。重要的有以下几点：首先，暨南大学EMBA学员在进行自我陈述时一定要恰当地把握分寸。试想，若暨南大学EMBA学员的陈述过于简单，就很可能无法将自身的风采与成就展现出来，这样很容易使考官怀疑该学员是否有管理的潜质。而反之，暨南大学EMBA学员陈述太啰嗦不光会使考官失去倾听的兴趣，还会将自己表达的重点埋没，最终达不到好的陈述效果。

暨南大学EMBA学员在面试过程中，回答问题时要注意简洁、有针对性。这就要求暨南大学EMBA学员要专心考试，专注考官的问题，在听清考官的问题和意图后迅速地组织语言，用简洁地、准确地语言进行应答。同时，在回答问题过程中，若学员在管理方面问题与考官有意见不一致的情况时候，学员要避免将场面弄得过于尴尬，要注重通过沟通、包容的方式，赢得双方的相互理解与尊重。

另外，暨南大学EMBA学员应注意报考所填报信息和实际信息的相吻合，否则一旦在面试中，通过与考官的沟通发现信息不实，暨南大学EMBA学员无论回答地多么出色，则成绩都一定会受影响。