面试是在职EMBA教育入学考试的一个重要环节，是决定高级管理人员能够成功被录取的关键性因素。在面试过程中，一些高级管理人员会遇到一些自己难以掌控的事情，那么高级管理人员报考东南大学EMBA教育，在面试中遇到这样的事情该如何处理呢？下面在职研究生教育信息网的老师来为大家介绍一下东南大学EMBA面试技巧。

一、精确判断。东南大学EMBA面试的第一个重要原则就是精心策划和准备。针对面试中可能提到的问题，首先设计好内容，适当进行一些个人或模拟演练，内容的设计一定要精练，并且精彩。

二、自信。自信是做好一切事情的基本素质，对于东南大学EMBA面试也是一样。自信是东南大学EMBA考生的基本素质和特征，有些东南大学EMBA考生不自信是因为太追求完美的表现，怕面试时出现偏题、怪题使自己失分。其实，这完全是没有必要。因为从本质上讲，东南大学EMBA考生不是和面试官交锋，而是和其他东南大学EMBA考生交锋，没有必要在面试现场征服面试官，而只要在面试官心中建立对其他考生的比较优势就行了。

三、干净利落。由于东南大学EMBA面试的问题涉及面很宽，有些问题回答不好是很自然的事。所以，东南大学EMBA考生不要试图成功回答所有的提问，面试官也不指望东南大学EMBA考生能回答好这些问题。对于一些不太好回答的问题，重要的不是看东南大学EMBA考生回答问题的内容，而是看东南大学EMBA考生的反应，以及分析问题、解决问题的方式和方法。

四、勇敢。东南大学EMBA教育的培养方向是职业管理者，而对职业管理者的道德要求是很高的。因此，在东南大学EMBA面试中，考查东南大学EMBA考生背景的真实性及东南大学EMBA考生为人是真诚还是虚假是十分重要的一个环节。

以上就是对东南大学EMBA面试技巧的介绍，希望对东南大学EMBA考生有帮助。