一个人如果想成功,离不开与别人的沟通能力,较强的沟通能力是这个人的综合能力的综合体现,一个人的沟通能力,就可以直接体现这个人到底是什么样的层次,如果想要和高层次的人进行交往,那我们的沟通水平就不能太低。
同济大学EMBA培养的就是高层次的管理人才,同时在我们的培养目标指导下,进行教学,首先我们的培养目标是:具有良好的商业道德,具有较强创新能力和领导能力,掌握系统的现代管理知识和国际经济、技术发展的最新动态,具有国际经营战略头脑和总揽全局的决策能力,适应国际竞争需要的企业家和高级职业经理人。通过同济大学EMBA的培养目标可以看出,我们培养对象是非常高层次的人群,所以也同时同济大学EMBA在人才培养的过程当中,要非常非常重视沟通能力的培养。如何进行沟通能力的培养,这就是我们同济大学EMBA的问题了。
为此,我们形成了自己科学的系统的教学方式。首先我们的教学方式是:课堂讲授、案例分析与讨论、管理实战、名家论坛、项目作业、移动课堂(国内外知名企业现场授课)相结合境外学习:学校每年组织学员去国外著名高校、知名跨国公司、金融机构、咨询机构进行定期的海外学习交流与考察调研。
同济大学EMBA老师提示您:一个人的沟通能力是一个人综合素质的体现,只要学员学习到丰富的知识和技能。使学员成为具有良好的商业道德,具有较强创新能力和领导能力,掌握系统的现代管理知识和国际经济、技术发展的最新动态,具有国际经营战略头脑和总揽全局的决策能力。加上平时的锻炼,我们的沟通能力一定会有很大的提高。
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