中国人民大学上海人力资源在职研究生报考条件

2013-05-04 18:41:43  来源:在职研究生教育信息网

字号:

中国人民大学(上海)人力资源在职研究生报名条件:专科及以上学历可以进行报名学习,所获得是管理学硕士学位。申请硕士学位资格审查的同学提交材料后,中国人民大学(上海)研究生部学位办组织相关人员进行审查,最终通过审核的名单将在对中国人民大学(上海)研究生部网页公布,按照相关院系安排进行论文写作。下面为大家介绍一下,中国人民大学(上海)在职研究生人力资源专业,供大家参考。

中国人民大学(上海)人力资源在职研究生申请硕士学位条件:本科及以上学历,并且具有学时学毕业3年及以上。中国人民大学(上海)人力资源专业,主要是培养复合型人才,是一种培训务实型高层次管理人才的培养方案。目标是要培养出目光远大、知识广博、富有创新思维、勇于开拓、善于沟通与合作,能适应外向型经济发展需要的复合型精英人才。通过科学的培养教育,使学员能够胜任各种管理部门的高层管理工作。

另外,中国人民大学(上海)还具有一定的优势,例如:

第一,考研通过的概率高

授课老师均为中国人民大学知名教授,80%以上为博导,且多数是同等学力人员申请硕士学位全国统一考试大纲编委或阅卷成员。有说服力名师系统面授学位课程,根据每年考纲重点变化,紧扣考点,历年通过的概率很优秀。至今人大上海教学中心已有超过1000名同学通过了同等学力人员申请硕士学位学科综合全国统一考试。

第二,师资强大

中国人民大学拥有一批在国内外具有重要影响的组名学者和学术带头人。现有教授423名,其中13人为国务院学位委员会学科评议组成员,93人为享受政府特殊津贴的专家。在教育部10个全国高校文科教育指导委员会中,有6个委员会的副主任由中国人民大学教授出任,居全国高校第一位。

第三,社交性广

中国人民大学在职研究生课余可以参加专业沙龙、名家讲座或文体俱乐部活动,融入人大全球校友网络,汇聚高端人脉资源。交不在多,识一人可胜百人,交不论久,得一日可逾千古。

研究方向

行政管理方向、人员素质测评与职业规划方向、绩效与薪酬管理方向、劳动关系与劳动法管理方向、劳工组织与劳动关系方向、劳动关系与社会管理方向、全面管理方向、国际人力资源方向、招聘与培训方向、国际品牌与营销管理方向、战略人力资源方向。

通过上面的介绍,想必大家都对中国人民大学(上海)人力资源在职研究生更加了解了吧。关于更多在职研究生报考条件,尽在在职研究生教育信息网

阅读全文

相关推荐

© 温馨提示:本文由作者在职研究生信息网创作,未经著作权人允许禁止转载。

2024在职研究生千货攻略

  • 上班族必选8个专业
  • 一年备考《时间表》
  • 我的“上岸”分享
  • 院校简章一览表
  • 在职研真题解析
  • 在职研政策及内幕
一键领取

注意:打开微信授权后 免费获取

评论0

“无需登录,可直接评论...”

500字以内
发送
相关文章