在职研究生不同的报考方式报考条件和报考流程是不一样的，这一点应该是众所周知的。对于选择这两种报考方式的在职人员来说，2019年通过不同方式报考浙江在职研究生分别有哪些优势呢。
同等学力申硕和一月联考共同的优势就是都方便在职人员进行学习，不论选择哪种报考方式，浙江在职研究生都是可以边工作边学习的，并不像以往的教育方式需要学员辞职后全身心投入到学习中。
选择同等学力申硕的浙江在职研究生优势还是非常多的，比如在学习方式上，同等学力申硕是先学习后考试的，这样对于学员来说，不需要担心因为工作多年早已忘记所学知识，而造成没能通过考试的问题。在进行了相应的学习后，学员基本就能够掌握相应的知识，可以从容面对考试了。同等学力申硕的考试难度不高，并且还有成绩保留期，也就是说学员单科没有通过考试，那么通过的那一科成绩是可以保留的，只要在保留期内通过另一科目考试，就算是通过考试了。
浙江在职研究生通过一月联考报考学习，虽说是考试难度高，竞争压力大，但是学员只要通过考试顺利入学，能够学习到的知识都是最前沿、最新颖的专业知识，并且一同学习的学员都是各地区的精英，在这个大环境中，学员能够和行业精英一同讨论以往工作经验，一同学习最新的知识，这对于学员来说都是一笔不小的收获。在完成学习后，一月联考与同等学力申硕不同的是，一月联考是能够获得硕士学历证书的，也就是说通过学习后，学员最终的学历就是硕士，而非报考前学历。拥有更高学历对于今后的工作帮助可是很大的，最简单最直接的就是更容易符合大型企业和事业单位的学历要求，这样第一关就算是顺利通过了。
以上列举了浙江在职研究生不同报考方式的优势，当然这两种报考方式的优势还有很多，对于想要报考的学员来说，肯定都是有足够优势值得报考的。
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