大连工业大学在职研究生入学不签合同，需要签的是定向就业协议。这是正规的说法，也就是说大家报考该校在职研究生的时候，需要有工作单位的支持，最终需要工作单位与学校签署这个定向就业协议。该协议不等于合同，所以大家需要正确的理解。

一、大连工业大学在职研究生入学签不签合同？

大连工业大学在职研究生入学不签合同，而是需要签署定向就业协议。这是一个重要的区别，需要考生和招生单位之间充分理解和遵守的规定。

定向就业协议是一种具有法律效力的文件，它规定了在职研究生在完成学业后需要按照协议约定的方式回到工作单位就业，以满足单位的用人需求。这意味着在职研究生在报考大连工业大学的研究生项目时，通常需要得到自己所在工作单位的支持和认可，因为协议中会明确规定毕业后需要返聘到工作单位，履行相关工作职责。

定向就业协议的签署是为了确保在职研究生毕业后能够将所学知识和技能应用于工作实践，并满足用人单位的需求。这也是许多在职研究生项目的特点之一，它将学习与工作结合起来，有助于提高在职研究生的职业发展和实际应用能力。

需要注意的是定向就业协议不同于普通的劳动合同。它是一种更为具体和约束性的文件，通常包括了详细的条款和约定，如毕业后的工作地点、岗位职责、工资待遇等。考生在签署协议前应详细阅读并理解其中的内容，确保自己明白相关义务和权利。

总之大连工业大学在职研究生入学时通常需要签署定向就业协议，而不是普通的劳动合同。这一协议的签署是为了保证毕业后能够回到工作单位就业，将所学知识应用于实践，以促进在职研究生的职业发展和提高实际应用能力。考生在签署协议前应认真阅读并理解其中的条款，确保自己明确相关责任和权利。

二、大连工业大学在职研究生入学要求是什么？

大连工业大学在职研究生入学要求是报名者通过了初试和复试，并且该报名者（考生）所在的工作单位能够与学校签署定向就业培养协议。

学生通过各种渠道（如招聘会、校园招聘等）了解并与感兴趣的企事业单位接触，双方达成初步意向。

在确定双方都愿意签订协议后，学生和企事业单位会签订一份定向就业协议。这份协议通常会详细说明双方的权利和义务，包括学生的工作内容、工作地点、工资待遇等。

签订协议后，学生需要遵守协议中的约定，在毕业后去约定的单位工作。如果学生毕业后不愿意或无法履行协议，可能需要支付违约金。

签定向就业协议是一种选择，对于有些学生来说，这样可以减少就业的压力，但也可能限制他们毕业后的选择。因此，学生在签订这样的协议前，需要慎重考虑。