人力资源在职研究生本科刚毕业的应届生有资格参加学习吗

很多从本科毕业的大学生，其实之前有很多也是参加过考研考试的，但是一时半会的很难以考上，因此就想到了在职研究生这类型的教育。再加上本身工作方面感觉到很吃力，想着通过学习深造迅速提升自己。

那么，人力资源在职研究生本科刚毕业的应届生有资格参加学习吗？

第一，人力资源采取的是免试入学的方式

就读在职研教育考生在具体报考的时候，免试入学的这种方式，自然就大大提升了咱们考生个人的整体读研积极性。因为大部分人还是非常担忧入学考试的，好处就是咱们的人力资源专业本身是通过免试入学的方式参加进修的。在这里面的话，你会发现其实免试入学当中本身专科学历就可以了，更不用说是本科学历的学员了。

第二，申请文凭证书的时候需要有三年工作经验

对于本科刚毕业的学员来讲并没有参加申请硕士学位证书的考试的资格及其申请毕业的资格呢。在这里面，就读在职研教育考生参加的时候，这种教育方式当中虽然说这些考生在参加的时候都是本科学历，但仅仅学历方面的要求满足之后同样还不具备参加申硕考试的资格。人力资源专业，就读在职研教育考生在参加申硕考试的时候，后面你会发现申硕考试这些方面，本身是需要满足三年工作经验和学士学位证书之后，才有资格参加的。通过考试之后自然也就能够在后期参加论文答辩，申请文凭证书了。