在社会保障在职研究生免试入学教育下如何保证最高的考试通过的概率？

2015-04-09 08:57:57 来源：在职研究生教育信息网

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申请社会保障在职研究生5月联考的考生，可先进入到院校中接受研究生教学，再参加申硕考试，5月联考即是一种面试入学的申硕模式，这也是大多数在职人员参加在职研究生考试的常见方式。尽管社会保障在职研究生免试入学为考生提供了先入学后考试的优势，但并不能保证每一位考生有百分百的通过的概率，那么，免试入学如何保证最高的考试通过的概率呢？

一方面，保证入学教育修满学分

考生想要在社会保障在职研究生免试入学教学下获得最高的考试通过的概率，首先需要满足的第一个条件便是修满学分，考生只有在入学教育中修满学分，才具备参加申硕考试的条件。一般情况下，考生在修满学分的前提下，有4年的时间准备申硕考试，在每年的5月份报名五月联考便可参加申硕考试，较长的学习年限考生通过考试的几率较高，为考试准备的时间较为充分。

另一方面，保证充分的考前准备

考生在修满学分之后，仍然不能百分百的保证可以通过5月联考的申硕考试，除了需要考生在社会保障在职研究生免试入学阶段修满学分之外，还需要考生在考前进行充分的复习准备。充分的考前复习准备，考生可在复习过程中制定一份针对申硕考试的完善的复习计划，在考前按照计划的复习并保证完成所有的复习计划上的复习任务，那么考生可为申硕考试做到较为充分的准备，最终通过考试的几率也就相对更高。

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