参加人力资源在职研究生学习可以获得双证吗

很多从事人力资源岗位工作的在职人员想要报考此专业的在职研究生继续深造，来提高自身的专业能力，进而取得在职研究生双证。那么，参加人力资源在职研究生学习可以获得双证吗？下面来为大家介绍一下。

据了解，人力资源在职研究生的招生方式是同等学力申硕，此方式是属于非获得学习经历文凭的教育的，所以学员毕业后是不能获得双证的，只能获得单证，即硕士学位证书。不过大家可以放心，人力资源在职研究生学员获得的硕士学位证书是国家承认的，与全日制研究生获得的一样，二者具有同等法律效力，都可以在学位网上查询到，含金量和社会认可度是非常高的。因此，在职人员可以凭借此证书升职加薪、评选职称，或者也可以出国留学、考博等。

想要参加人力资源在职研究生学习，在职人员首先需要报名参加相关院校组织的课程班学习，向院校提交报名材料通过资格审核后，就可以免试入学参加课程班学习。入学后，学习两年左右的时间，人力资源在职研究生学员修满学分，通过结业考试之后，可以顺利结业，可以获得院校颁发的结业证书。此证书可以在学校的网站上查询到。

然后，人力资源在职研究生学员如果满足本科毕业有学士学位满三年的条件，才可以继续申请参加全国统一的同等学力申硕考试。此考试一般是在每年的三月份报名，五月份考试，两门科目的成绩都达到六十分就算通过。申硕考试通过后，人力资源在职研究生学员再完成论文答辩，就可以获得硕士学位证书。

以上就是对参加人力资源在职研究生学习不可以获得双证的相关介绍，希望对想要报考的在职人员有所帮助。