近些年来，企业和高校通过产学研用合作联合办学培养在职MBA的模式逐渐兴起，这种模式一方而可以解决学校办学资金不足的问题以及在职MBA任课教师教学与实践相脱节问题，另一方而也可解决企业对员工有关管理知识经验方而系统培训不足的问题。企业和学校联合办学，在职MBA学员可以在学校接受理论知识的系统化训练，尔后通过到企业的实践，将理论知识运用到实践，培养了在职MBA学员实际动手能力和解决问题的能力，通过实际经验的积累，在职MBA学员毕业后也能满足企业的用人要求。
在具体的合作过程中，可以根据企业发展对人才的要求，校企双方共同制订教学计划、参与教学活动、指导MBA学员实践等。例如同济大学经济与管理学院、上海期货研究院与上海市陆家嘴金融城人才发展中心强强联手，共同成立了一个金融期货在职MBA班，这些学生有半年的时间会在陆家嘴人才金融港上课，实行双导师制，由同济资深教授和金融期货公司老总共同指导学员，这样学员很容易将课堂与实践紧密结合起来，按照市场需求来积累知识和经验。爱立信与复旦大学、挪威管理学院合办MBA班，而向信息通信这一高速发展的产业，旨在为更多的产业管理者们提供与欧洲前沿管理理论相接触的机会，以便提高他们在不断变化的环境中有效控制和发展企业的能力。武汉大学在职EMBA09级拉萨班开学典礼于2010年11月份在拉萨隆重举行，这是我国银行业协会首次与国内著名院校联合开办在职EMBA学位项目(为满足在职人员的需要，大多数工商管理学院开展了在职EMBA (ExecutiveMBA)教育，即专门培养在职经理人员的在职MBA教育)，体现了企业(或者行业)根据自身对专业的需求联合高校开办专业的在职MBA教育，具有非常强的行业针对性和专业性。此外，诺基亚和北京大学光华管理学院及美国西北大学商学院合办在职MBA班，摩托罗拉与美国纽约州立大学布法罗管理学院合办在职MBA班等等，通过校企合作办学不仅为在职MBA学员提供了现代企业管理理论的培训，也为企业员工提供了将自己的实际操作经验进行理性思考的时间和升华的机会。
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